Менеджер по работе с клиентами

Функциональные обязанности:
Ведение переговоров (руководители компаний и подразделений, ведущие специалисты и руководители) ;
Диагностика потребностей в обучении;
Составление коммерческих предложений;
Организация и сопровождение тренингов / практикумов, контроль документооборота;
Планирование и отчетность;
Соблюдение внутренних регламентов компании;
Требования к кандидатам:
Владение вести переговоры;
Умение работать с информацией;
Грамотная устная и письменная речь;
Самостоятельность, познавательная активность;
Организаторские способности;